INSIGHTS-MDI® & EQ
Lerne Dich selbst von einer vollkommen anderen Seite kennen und schätzen. INSIGHTS-MDI ® & EQ unterstützt Dich aktiv bei der Persönlichkeitsentwicklung und hilft Dir, Dich selbst und Deine Ziele aus eigener Kraft zu erreichen.
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Versuche nicht perfekt zu sein – denn Du bist es schon. Imanuel Kant
Schon Imanuel Kant wusste, dass wir die beste Version unserer selbst sind. Oftmals wissen wir aber nicht genau, was unsere Persönlichkeit ausmacht, welche Stärken wir haben. Hierbei hilft der Blick in den virtuellen Spiegel, denn jeder Gute kann nich besser werden.
Entfalte Dein volles Potenzial – Persönlichkeitsentwicklung für ein erfülltes Leben mit der Methode „INSIGHTS MDi® Trimetrix. Fühlst Du Dich manchmal, als ob Du auf der Stelle trittst? Sehnst Du Dich nach mehr Selbstvertrauen, innerer Stärke und Klarheit über Deine Ziele? Dann ist es Zeit für eine Reise zu Deinem wahren Ich – eine Reise der Persönlichkeitsentwicklung
Warum Persönlichkeitsentwicklung?
- Mehr Lebensqualität: Erlebe mehr Freude, Zufriedenheit und Erfüllung in Deinem Leben – beruflich und privat.
- Erfolg im Beruf: Steigere Deine Leistungsfähigkeit, Kreativität und Führungsqualitäten.
- Innere Stärke: Meistere Herausforderungen und Krisen mit Gelassenheit und Zuversicht.
- Authentizität: Lebe ein Leben, das Deinen Werten und Überzeugungen entspricht
Bist Du bereit, Dein Leben selbst in die Hand zu nehmen?
Dann starte noch heute Deine Reise zur Persönlichkeitsentwicklung und erstelle Dir Dein persönliches Profil.
INSIGHTS-MDI® & EQ
So unterstützen Dich vier Farben bei Deiner Entwicklung.
Bessere Selbstakzeptanz
Wenn Du Deine Persönlichkeit, einschließlich Deiner Stärken und Schwächen, besser verstehst, kannst Du Dich selbst so akzeptieren, wie Du bist. Das führt zu einem gesteigerten Selbstwertgefühl und mehr Selbstliebe.
Effektivere Kommunikation
Das Wissen um Deine Persönlichkeit und die Deiner Mitmenschen hilft Dir, besser zu kommunizieren und Konflikte zu managen. Du kannst Deine Kommunikation anpassen und die Bedürfnisse anderer besser verstehen, was zu einem harmonischeren Miteinander führt.
Zielgerichtetes Recruiting & Personalentwicklung
Ein gutes Verständnis der Persönlichkeit der sich Bewerbenden hilft Dir bei der Auswahl und Karriereplanung bestehenden Perspnals. Du kannst die richtigen Entwicklungssschritte für jeden Mitarbeitenden und jede Führungskraft passgenau festlegen und somit die bestmöglichen Stellenbesetzungen durchführen.
Zielgerichtete persönliche Entwicklung
Wenn Du weißt, wo Deine Stärken und Schwächen liegen, kannst Du gezielt an Deiner persönlichen Entwicklung arbeiten. Du kannst Deine Stärken ausbauen und an Deinen Schwächen arbeiten, um Deine Ziele effektiver zu erreichen.
Warum die emotionale Intelligenz wichtiger denn je ist.
Das Bewusstsein für die Bedeutung von psychischer Gesundheit und Wohlbefinden nimmt zu. Menschen mit hohem EQ sind in der Regel besser in der Lage, ihre eigenen Emotionen zu verstehen und zu managen, was zu einem höheren Maß an psychischem Wohlbefinden führt. Sie können auch besser auf die emotionalen Bedürfnisse anderer eingehen und unterstützende Beziehungen aufbauen. Gehörst Du auch schon dazu?
Die Welt wird immer komplexer und unsicherer. In solchen Zeiten ist es entscheidend, Wie Du mit Stress umgehen kannst, flexibel zu bleiben und dass Du Dich schnell an Veränderungen anpasst. Menschen mit hohem EQ sind besser in der Lage, ihre Emotionen zu regulieren, mit Rückschlägen umzugehen und in schwierigen Situationen ruhig zu bleiben. Willst Du das auch können?
In einer zunehmend vernetzten und globalisierten Welt sind soziale Fähigkeiten wichtiger denn je. Menschen mit hohem EQ können besser Beziehungen aufbauen, effektiv kommunizieren und Konflikte lösen. Diese Fähigkeiten sind sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich von unschätzbarem Wert. Wie ist das bei Dir?
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass EQ in einer sich schnell verändernden Welt immer wichtiger wird. Menschen mit hohem EQ sind besser gerüstet, um mit den Herausforderungen des modernen Lebens umzugehen, erfolgreich zu sein und erfüllende Beziehungen aufzubauen. Gehöre auch dazu und hole Dir Dein ganz persönliches Profil inkl. EQ.
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INSIGHTS-MDI® & EQ
So unterstützen Dich vier Farben bei Deiner Entwicklung.
Erst einmal eines vorweg. Es gibt kein gut und kein schlecht in Sachen Persönlichkeitsprofile. Jeder Farbe hat seine Vor- und Nachteile. Grundsätzlich gibt es extrovertierte und introvertierte Menschen und zusätzlich gibt es die Betrachtung, ob Personen sach- und aufgabenorientiert sind oder aber menschenorientiert. Für die Vielzahl an Aufgaben in einem Unternehmen brauchen wir die unterschiedlichen Typen. Und natürlich harmonieren Menschen in Team, wenn es gleiche Ausprägungen gibt, so nach dem Motto „gleich und gleich gesellt sich gern“ aber vergesst nicht, Unterscheide ziehen sich an.
Entscheider (rot)
Rote Typen sind entscheidungsfreudig und zielorientiert. Sie bringen oft eine starke Durchsetzungsfähigkeit mit, die in herausfordernden Situationen von Vorteil ist. Als Führungskraft können Sie von ihrer Fähigkeit profitieren, klare Ziele zu setzen und das Team zu motivieren, diese zu erreichen.
Ideengeber (gelb) Gelbe Typen sind kreativ und motivierend. Sie bringen frische Ideen und eine positive Energie ins Team. Ihre Fähigkeit, andere zu inspirieren und zu begeistern, kann dazu beitragen, Innovationen voranzutreiben und das Team zu neuen Höhen zu führen.
Harmonische (grün)
Grüne Typen sind empathisch und teamorientiert. Sie fördern eine positive Teamdynamik und schaffen ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Als Führungskraft können Sie von ihrer Fähigkeitprofitieren, Konflikte zu lösen und die Zusammenarbeit im Team zu stärken, was zu höherer Mitarbeiterzufriedenheit führt.
Stratege (blau) Blaue Typen sind detailorientiert und analytisch. Sie bringen Struktur und Planung in Projekte und helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen. Ihre Fähigkeit, Daten zu analysieren und Risiken zu bewerten, kann Ihnen helfen, strategische Entscheidungen zu treffen und langfristige Erfolge zu sichern.
Insgesamt ermöglicht Dir das Verständnis dieser Grundtypen, die Stärken Deiner (künftigen) Teammitglieder besser zu erkennen und gezielt einzusetzen. Dies fördert nicht nur die individuelle Entwicklung, sondern auch die Teamleistung und das Betriebsklima. Neugierig geworden? Dann hol Dir dein Profil.
Wer wir sind
Ein starkes Team an Deiner Seite!
Marc Kostrzewa und Marlis Stagat sind die Gründer der Erfolgswerkstatt-Nord GmbH. Gemeinsam mit ihrem Team sorgen sie für Mitarbeiterverbundenheit und starke, verantwortungsbewusste Führungskräfte in Unternehmen.
Mit einer hohen Coachingkompetenz, der langjährigen Erfahrung aus eigenem Unternehmertum sowie der Fähigkeit Inhalte alltagstauglich zu trainieren haben sie sich auf gesunde Führung spezialisiert. Besonders durch die konsequente Kombination der männlichen und weiblichen Sicht auf die Themen Führung und Kommunikation stellen die beiden eine stärkere Nachhaltigkeit in der Umsetzung als andere Coaches sicher.
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